児童指導員 辞めたい｜子どもと保護者の間で疲れた人の見分け方

最後の送迎から戻って、記録を書いている。外はすっかり暗くなった。
昼に保護者から言われた「うちの子だけ、なんでこうなるんですか」が、まだ耳に残っている。
明日の送迎表を見ただけで、胃のあたりが重くなる。

「あの子にきつく言いすぎたかも」
「保護者の電話、また私が出るのか」
「子どもが好きで選んだ仕事なのに」

そんな声を抱えて「児童指導員 辞めたい」と検索したあなたへ。答えは、疲れがどこから来ているかで変わります。

子どもの前なのか、保護者との間なのか、事業所の回し方なのか、それとも体なのか。疲れの出どころが分かれば、辞めるか残るかより先に動くことが見えます。

人の気持ちや場の空気を深く受け取るHSP気質の人は、子どもの感情も保護者の不安も自分のことのように抱え込みやすい傾向があるとされています。ゆっくり読んでください。

子どもが好きなのに疲れるのは、向いていないからですか？

違います。子どもが好きだから、疲れるんです。

放課後等デイサービスや児童発達支援では、一人ひとり特性の違う子を同じ時間に見ます。急に落ち着かなくなる子、突然態度が変わる子。そのたびに、あなたは「今、この子に何が起きているか」を読んでいます。入所施設なら、その読みが夜まで続きます。

毎日、人の状態を読み続けて消耗するのは、手を抜いていない人の疲れ方です。

児童指導員を辞めたいのは何から？体・子ども・保護者・回し方の4つの見分け

どこで消耗しているかを4つに分けました。体のサインが出ている行は、他の行より先に見てください。

消耗する場面	疲れの正体	先にやること
眠れない、朝に涙が出る、休みの日も頭から離れない	体	回し方を見直す前に、受診して体を確かめる
子どもに言い返せない、叱れない、試される	子どもとの距離	一人で背負わず、役割を分ける
保護者の電話や面談の前に動悸がする	保護者の間に立つ役目	窓口を一人にしない
教わらない、残業が当たり前、休みを言い出せない	事業所の回し方	別の事業所の中身を見る

体のサインが出ているとき

まず体です。ここに当てはまるなら、辞めるか続けるかは今は決めなくていい。

• 眠れない日が2週間続いている
• 出勤前に吐き気や涙が出る
• 子どもの泣き声や保護者の声に、体が固まる
• 休みの日も仕事のことが頭から離れない

知恵袋に、新卒3年目の児童養護施設の指導員の声がありました。

毎日仕事場に行くのが嫌で嫌でたまりません…
骨折りゃ休めるかとかみたいなこといつも考えます。このまま続けられる自信がありません。

Yahoo!知恵袋に寄せられた児童養護施設の指導員の声

「骨折したら休めるか」と考えるのは、気力が足りないからではありません。休む道が見えなくなっているんです。眠れない日が2週間続いたら、かかりつけ医か心療内科で話してください。病院に行くか迷う時の考え方も置いておきます。

子どもの前で疲れるとき

叱れない、なめられる、試される。これは、あなたの人柄の問題とは限りません。

知恵袋に、新卒1年目の声がありました。

子どもからも○○さんは優しすぎる、大人の圧がない、怒っても怖くないと言われていてもうわかりません。

Yahoo!知恵袋に寄せられた児童養護施設1年目の声

この質問には、現場の先輩から「あなたの優しさの方が職員としては向いている」という返事がつきました。叱る役、話を聞く役、遊ぶ役が、チームの中に別々にいていい。全員が同じように叱れなくても、仕事は成り立ちます。

役割を分けられない職場なら、それは次の見分けに回ります。

保護者の間に立って疲れるとき

児童指導員は、子どもを見ながら、保護者の不安も受け止めます。連絡帳、送迎のひとこと、面談。どれも断れません。

児童相談所の職員の声ですが、保護者に向き合う仕事の重さがよく出ています。

保護者等から怒鳴られる度に頭が真っ白になり、何を話していいか分からなくなります。

教えて！しごとの先生に寄せられた児童相談所の職員の声

保護者の言葉が刺さるのは、あなたが子どもの味方として聞いているからです。ただ、怒りや不安を一人で受け止め続ける設計の方が、おかしい。

苦情や相談の窓口を決める、面談に二人で入る、返事は一晩置いて管理者と相談する。こういう形があるかどうかで、同じ仕事の重さは変わります。

事業所の回し方で疲れるとき

教わらない、残業が当たり前、休みを言い出せない。こちらは職場の問題です。

知恵袋に、放課後等デイサービスから転職を重ねた人の声がありました。

次も入職しても児発管や職員から何も教えられず高圧的な態度で見られて萎縮してしまい退職しました。

Yahoo!知恵袋に寄せられた児童指導員の声

この人は最初の職場では楽しく働けていました。つまり、仕事が合わないのではなく、同じ仕事でも、教わる環境があるかで消耗は変わります。

転職を重ねているなら、次は「何人で子どもを見るか」「新人に誰がつくか」を面接で先に聞いてください。

児童指導員を辞める前に、順番だけ知っておきたいお金のこと

給料が上がりにくい仕事だからこそ、辞めたあとの生活が怖くて動けない人は多いはずです。辞めたあとのお金は、辞める前に決めた順番で変わります。子どもの前に立てていて、辞めるかどうかを考え始めたところなら、2の失業手当だけ確かめてください。1と3は、体を壊して休むことになった時の手続きです。

1. 体調で働けないなら、退職届の前に病院へ。健康保険の傷病手当金の対象になることがあります（辞めたあとも続くには、退職日までに続けて1年以上の加入が要ります。退職日に出勤すると、条件を満たさなくなります）。
2. 働けるようになったら、失業手当。原則として離職の日以前2年間に加入期間が通算12か月以上あれば、自己都合でも、給付制限は原則1か月です。
3. 働けない間は、受給期間の延長をハローワークに申請できます。

受け取れるかは加入先と状況で変わります。くわしい切り替え方は傷病手当金と失業手当の記事に書いています。

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児童指導員の経験は、辞めたあとに使えますか？

使えます。子どもの様子を読む力、保護者に伝わる言い方を探す力、記録をまとめる力は、他の現場でそのまま通じます。

児童指導員には「児童指導員」という資格があるわけではなく、任用資格です（児童福祉施設の設備及び運営に関する基準第43条）。社会福祉士や精神保健福祉士の資格、大学で社会福祉学や心理学などを学んだこと、教員免許、児童福祉施設での実務経験などで条件を満たします。あなたが積んできた実務経験は、辞めても消えません。

行き先は一つではありません。同じ児童福祉でも、通所と入所では働き方がまったく違います。

働く場所	変わること	残りやすいしんどさ
放課後等デイサービス・児童発達支援	通所で、時間が決まっている。年間休日は土曜や学校の休みの日の開所で変わるので、求人票で見る	保護者対応・送迎・記録
児童養護施設などの入所施設	24時間体制。早番・遅番・夜勤の交代制	夜勤、残業、連休の取りにくさ
保育・教育の仕事	年齢や環境が変わる	保護者対応は残る
子どもから離れた仕事	窓口に立たない働き方もある	経験を活かせる求人は限られる

保育や教育の仕事に移る場合は、保育士・教師の仕事の比較も見てみてください。

通所の事業所は、預かる時間が決まっています。それでも、引用した人が最初の放課後等デイサービスを離れた理由の一つは残業の多さでした。送迎のあとに記録や個別支援計画の事務が残る事業所もあります。入所は想定外の出来事が多く、時間が読みにくい仕事です。先に確かめるのは、保護者の窓口が誰かと、夜勤の回数です。

「辞めたい」を管理者や仲間に言うには、どうすればいい？

言い出せない理由の多くは、辞めたい気持ちではなく、言った後の空気ではないでしょうか。

理由を細かく話す必要はありません。「体調を崩していて、今の形では続けられません」と伝えれば、まず伝わります。

• 管理者に先に伝える。仲間に話すのは、そのあと
• 子どもたちへの伝え方は、管理者と決めておく
• 引き止められたら、決めたことだけを繰り返す
• 退職日は就業規則を確認する

子どもへの責任は、引き継ぎで果たせます。体を壊してまで抱え続ける形では果たせません。

児童指導員を辞めたい人のよくある質問

児童指導員は辞める人が多いですか？

多い、少ないより、自分の事業所でなぜ人が抜けるかを見てください。給料、夜勤、教わる人がいない、保護者対応。理由によって、次に選ぶ場所が変わります。

人がどんどん辞めていく職場の特徴は？

新人に教える人がいない、記録や残業が個人に偏る、保護者の窓口が一人に集まる、の3つが目安です。上の見分け表の「回し方」の行に当たります。

児童指導員を1年目で辞めたいのですが、早すぎますか？

年数で決めなくて大丈夫です。1年目は、子どもとの距離と職場の教え方が混ざって見えやすい時期です。上の表で分けてみて、体のサインが出ているなら先に受診してください。1年目でも、体が先なら年数より体です。

児童指導員の給料が低くて辞めたいときは？

事業所の種類や加算で違います。今の給与明細と、次の候補の求人の内訳を並べて見てください。月給の総額だけでなく、夜勤手当や残業の扱いも比べるのがコツです。

まとめ｜児童指導員を辞めたいと思ったら、疲れの出どころから

子ども、保護者、回し方、体。この4つのどこで消耗しているかを、まず分けてください。子どもなら役割を分ける。保護者なら窓口を一人にしない。回し方なら別の事業所の中身を見る。先に見るのは、辞めるかどうかより、疲れの出どころです。体に出ているなら、そこは受診が先です。

今日は答えを出さなくていいので、表の一行に印だけつけて閉じてください。

つらい気持ちが強く「消えてしまいたい」と感じるときは、ひとりで抱えこまないでください。
・よりそいホットライン：0120-279-338（24時間・通話無料）
・いのちの電話（フリーダイヤル）：0120-783-556（毎日16〜21時／毎月10日は朝8時〜翌朝8時・通話無料）
・こころの健康相談統一ダイヤル：0570-064-556（公的な相談窓口。受付時間は都道府県により異なります／ナビダイヤル＝通話料がかかります）
・いのちの電話（ナビダイヤル）：0570-783-556（10〜22時／通話料がかかります）
専門の相談員が、あなたの話をそのまま聞いてくれます。

この記事を書いた人｜ハリピン（HSS型HSP当事者・サイト運営者）
飲食店の店長だった頃、周りに心配されながら自分では「何とかやれている」と思っていたHSS型HSP。辞めるかどうかを決められない人に向けて、仕事とお金の順番を調べて書いています。（HSPとお仕事と私）

※この記事は一般的な情報提供を目的としており、医学的な診断を行うものではありません。つらさが続くときは専門機関にご相談ください。